Retningslinjer og prosedyrer mot korrupsjon for Gleding United AS

Gleding United AS er forpliktet til å opprettholde de høyeste etiske standarder og sikre at alle aktiviteter gjennomføres på en transparent, ærlig og korrupsjonsfri måte. Våre retningslinjer mot korrupsjon er utformet for å forebygge, avdekke og håndtere korrupte handlinger, og for å fremme en kultur preget av integritet og ansvarlighet på alle nivåer.

Formål

1. Å etterleve alle gjeldende lover og forskrifter knyttet til anti-korrupsjon.
2. Å fremme åpenhet, rettferdighet og ansvarlighet i alle organisatoriske aktiviteter.
3. Å etablere tydelige retningslinjer for identifisering og håndtering av potensielle korrupsjonsrisikoer.

Omfang

Disse retningslinjene gjelder for ansatte, styremedlemmer, leverandører, partnere og tredjepartsrepresentanter som handler på vegne av organisasjonen.

Hovedprinsipper

1. Nulltoleranse: Vi har en nulltoleransepolitikk for korrupsjon, inkludert bestikkelser, svindel og andre uetiske handlinger.
2. Åpenhet: Alle økonomiske transaksjoner (inkludert reiseregninger, utlegg etc), anskaffelsesprosesser og kontraktsinngåelser skal være transparente og grundig dokumentert.

Prosedyrer

1. Risikokartlegging: Regelmessige vurderinger gjennomføres for å identifisere og redusere korrupsjonsrisiko i våre aktiviteter.
2. Bevisstgjøring: Ansatte og konsulenter bevisstgjøres i prinsipper for anti-korrupsjon, rapporteringsmekanismer og konsekvenser av brudd.
3. Due diligence: Grundige undersøkelser utføres på alle tredjepartsleverandører, kontraktører og partnere for å sikre samsvar med anti-korrupsjonsstandarder.
4. Håndhevelse og sanksjoner: Brudd på anti-korrupsjonspolitikken etterforskes umiddelbart, og disiplinære tiltak, inkludert oppsigelse eller rettslige skritt, iverksettes ved behov.

Forpliktelse til forbedring

Vi er forpliktet til å regelmessig gjennomgå og forbedre retningslinjene og prosedyrene mot korrupsjon for å håndtere nye risikoer og tilpasse oss beste praksis.